HarperCollins EUA e sindicato contratam mediador independente
PublishNews, Redação, 27/01/2023
Fato ocorre na esperança de abrir uma brecha para negociação da greve, que já dura quase 3 meses

Foto: Spencer Platt/Getty Images
Foto: Spencer Platt/Getty Images
Em novas atualizações da greve dos funcionários da HarperCollins nos EUA, a empresa e o sindicato concordaram em contratar um mediador independente na esperança de abrir uma brecha para negociação da greve, que já dura quase 3 meses. Desde novembro de 2022, os funcionários decidiram parar as operações em busca de melhores direitos trabalhistas e salários, e mais diversidade na companhia.

“Entramos em negociações ansiosos para encontrar um terreno comum e continuamos comprometidos em alcançar um contrato justo e razoável ao longo deste processo”, diz um memorando da vice-presidente de RH da HarperCollins EUA, Zandra Magariño. “Estamos otimistas de que um mediador aceito mutuamente possa ajudar a encontrar as soluções que nos escaparam até agora”.

O sindicato confirmou a notícia em comunicado oficial. Olga Brudastova, presidente do sindicato, disse: “Estamos entusiasmados por ter esta oportunidade de continuar negociando com a HarperCollins e esperamos que eles finalmente estejam prontos para colocar uma oferta justa na mesa. Estamos em greve há mais de dois meses. É hora de resolvermos quaisquer diferenças pendentes e tentarmos redefinir nosso relacionamento”.

O sindicato, nas mídias sociais, enfatizou que o desdobramento significava que sua “campanha de pressão está funcionando” e disse que a greve continuaria até que um acordo de contrato justo fosse restabelecido. O sindicato está planejando dois protestos para a próxima semana, dia 31 de janeiro e dia 2 de fevereiro.

[27/01/2023 10:00:00]