É preciso ter experiência comprovada em design editorial e domínio de erramentas de design gráfico, como InDesign, Illustrator, Photoshop entre outros

Pessoa contratada irá elaborar, desenvolver e implementar um programa permanente de educativo na Biblioteca

Atribuições do cargo incluem acompanhar o processo de edição dos livros da editora; delegar tarefas de trabalho para a equipe e checar a execução delas

São duas vagas; é necessário ter formação concluída ou em andamento, preferencialmente em Marketing, Publicidade, Comunicação Social ou áreas correlatas

Requisitos incluem graduação em Letras, Jornalismo, Comunicação, Editoração e familiaridade com ferramentas de edição, processamento de texto e software de gerenciamento de conteúdo.

É preciso ter experiência na área e ter familiaridade com o mercado editorial

Curso Superior em Ciências Contábeis e/ou Administração de Empresas está entre os requisitos

Oportunidades são para: estágio em mídias sociais; eventos e comunicação interna e relações públicas

Atendimento a clientes e elaboração de relatórios diversos estão entre as funções da vaga

Controlar a produção editorial de diversas linhas editoriais, principalmente infantis, está entre as principais atribuições do cargo

O planejamento e acompanhamento de toda a produção editorial está entre as atribuições do cargo

Realizar a manutenção corretiva e preventiva de instalações prediais, como elétrica, hidráulica, alvenaria, pintura entre outros, está entre as funções do cargo

Desenvolver e executar campanhas de marketing on-line e off-line para lançamentos e preparar relatórios de desempenho de campanhas e apresentar à gerência estão entre as funções do cargo

Contratado(a) irá atuar com foco na prospecção, manutenção e expansão de clientes

Atendimento ao cliente, digitação de pedidos e emissão de notas fiscais estão entre as atribuições do cargo