Formação:

• Curso técnico em Segurança do trabalho concluído;
• Desejável: Superior nas áreas de Engenharia de produção ou áreas afins (em curso/completo).

Requisitos:

• Conhecimento sobre E-social;
• Cadastro de dados sobre SMS para envio ao eSocial (eventos 2210, 2220 e 2240);
• Conhecimento em PGR e Agentes Nocivos para o eSocial;
• Conhecimento de Legislação em Segurança do Trabalho e NRs;
• Conhecimento de Treinamentos obrigatórios de SMS;
• Organização,
• Iniciativa,
• Boa comunicação,
• Bom relacionamento interpessoal;
• Desejável: Vivência no módulo SSO do RM TOTVS.

Principais atribuições do cargo:

• Elaboração e realização treinamentos, Integração, DDS e campanhas de segurança;
• Realizar a publicação de matéria, cartazes e avisos sobre segurança no trabalho, divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes;
• Gestão de EPI e fichas;
• Abordagem aos funcionários a respeito da conscientização sobre uso e guarda e conservação dos epis e entre outras atividades.
• Implantar e acompanhar das atividades pertinentes à regulamentação da comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), e Organização de SIPAT anual;
• Inspeção e avaliação de segurança no ambiente de trabalho propondo melhorias e correções, com elaboração de relatórios técnicos diários e mensais de visita aos departamentos;
• Gerenciamento e análise de documentação de segurança (PPRA, PCMAT, PCA, LTCAT, PPP), Mapa de Risco, Rota de Fuga e outros documentos pertinentes a atividades da área;
• Realizar emissão de Permissões para Trabalho (PT) e APR (Análise de Preliminar de Riscos);
• Realizar tratativas de Incidentes do Trabalho e investigação das causas, utilizando relatórios com o objetivo de fornecer as informações necessárias para levantamento das estatísticas de incidentes do trabalho e abrir CAT quando necessário;
• Realizar o monitoramento de vencimento de exames, treinamentos, liberação de ASO, agendamento de exames periódicos;
• Entre outras atividades pertinentes ao setor.

Benefícios:

• Assistência médica e odontológica Bradesco;
• PLR;
• Prêmio de assiduidade;
• Refeição no local e Ticket Alimentação;
• Auxilio Creche; è Seguro de Vida em grupo;
• Ajuda de custo em curso mensal;
• Incentivo à Leitura (colaborador recebe 1 livro por mês e tem desconto de 50% para compras);
• Descontos com instituições de cursos de Graduação, MBA, Pós graduação e cursos profissionalizantes;
• Convênio com Sesc;
• Estacionamento no local;
• Local de trabalho: São Cristóvão – Rio de Janeiro;
• Regime de contratação: CLT/presencial de segunda a sexta em horário comercial;

Interessados devem enviar currículos para rh@record.com.br colocando no assunto da vaga “Técnico de segurança do trabalho”.